単身者が共同で利用できるLDKの古民家を社員寮としてご用意
グループに分かれての社員旅行 年1回・懇親会 年2回
各種レクリエーション開催
従業員の仕事と子育ての両立を支援する様々な取り組みを行っています。
エルダー制度(育成担当者)により、実技の指導をマンツーマンで行います。
介護職初心者の方も安心してご応募ください。
永年勤続者表彰(福岡県社会福祉協議会)
健康診断 年1回(夜勤を行っている職員は年2回)
就業規則に介護休業及び介護短時間勤務の定めあり